長期インターンシップについての就活記事まとめ
長期インターンシップの定義はしっかりと定められているわけではありませんが、概ね3〜6ヶ月以上の期間で実施されるインターンシップが、長期インターンシップと呼ばれることが多いようです。
結果として採用直結の場合もありますが、そうではなくアルバイトの延長線上のような内容であるケースもあります。
実施されるのは新卒の採用フローが明確に固まっていない、中小企業やベンチャー企業であることも多いようです。
一般的には、月給、時給や成果報酬が支払われています。
実務経験が積めることから、就活が始まる前の1〜2年生の時期、もしくは就活が終わった4年生の時期に参加される学生も多いようです。
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