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面接内容

私の場合まず、入室してから立ったままでの自己紹介を行いました。内容としては在籍学校名、氏名、出身地、長所短所、趣味、自己PRを含め5分以内で行いました。またその際は大きな声ではきはきと話すように心がけたのと、常に口角をあげているように努めました。着席した後は趣味でお菓子づくりと言ったので最近、何を作ったのかと何をみて作っているのかの話になりました。また出身地が同じ面接官の方がいらしたので地元の話を少ししました。...(省略されている内容はログイン後に表示されます。)

ゆたより

なごやかな面接でアットホームな雰囲気

法人職域ファイナンシャルコーディネーターの面接を受けました。 面接は基本的にエントリーシートや履歴書に沿った質問内容でした。 具体的には学生時代にどんなことを頑張ってきたかを聞かれました。そしてなぜそれを始めようとしたのか、どんなことを工夫してみたかなど性格を知るための質問が多かったです。 また、自分を色にたとえるならどんな色か?また、何故その色だと思うかなどと聞かれました。...(省略されている内容はログイン後に表示されます。)

ぽんより

終始和やかな面接でした。

日本生命の営業職の面接は、なぜ数ある生命保険会社の中から弊社を選んだのですか?と聞かれ、業界の中ではトップクラスの安定感と歴史のある会社であることや、家族が日本生命に加入しておりとてもよいイメージを持っていることを伝えると、面接官がとてもにこやかになりました。最終面接では1対1の個人面接で、営業をす...(省略されている内容はログイン後に表示されます。)

みかんより

アットホームな雰囲気でした

営業部勤務の営業職員は、部長との面談になるケースが多いです。保険セールスの仕事なのでにこやかに、かつ自身の意見や要望ははっきりと言えると良いです。部長自身も営業を経験しており、話の仕方が上手いので和やかな面談でした。面談時、人生や生活において何が大事だと思っているかが最初の質問でした。楽しみや趣味を失わず、笑っていられる事ですと回答しました。では、その為にどうすれば良いのか、どうすればそれを得られるのかと問われ、収入を得る事ですと回答したところ、その通りと拍手されました。保険...(省略されている内容はログイン後に表示されます。)

usagisanより

きゃな

日本生命の法人職域ファイナンシャルコーディネーターの面接を受けました。一次面接では、学生2人対面接官1人の集団面接でした。聞かれた内容は、学生時代に頑張ったことと、志望動機、自分の長所です。「学生時代に頑張ったこと」に対しては、所属していた部活動のことを答えました。部活動で副部長をやっていたので、部長を支えながら、他部員をまとめていたことを、象徴的なエピソードを交えて答えました。この質問を聞かれたら、自分の長所を交えながら、他者と協力できたエピソード(バイト経験、ゼミなど)を...(省略されている内容はログイン後に表示されます。)

総合営業職の面接

日本生命の総合営業職の面接についてです。(総合職とは別の職種なので注意してください)人事1:学生2最初は雑談交じりで和やかな雰囲気で自己紹介でした。本格的な質問が始まると空気は少しピリピリしていました。された質問は学生時代頑張ったこと、自己PRなど変わった質問はありませんでした。学生時代頑張ったこと...(省略されている内容はログイン後に表示されます。)

けえたより

心配することはありません

日本生命は一回のグループワーク、四回ほどの面接と途中でテストセンターによる試験がありました。グループワークでは6人ほどで一グループになり、ある事業についてどうすればよいかということを話し合うというグループワークをしました。一グループ毎に一人の社員さんが見ていました。グループワークの最後には一人の発表...(省略されている内容はログイン後に表示されます。)

雪だるまより

【新卒】和やかな面接

新卒採用の1次選考の面接に行きました。女性の業務職での面接で、面接官の方も女性が多く見受けられました。面接では、「あなたの強みを教えてください」という質問があり、「相手の立場になってものを考えること」と答えました。全国規模の学生団体で活動をしていた為、関東と関西のメンバーはスカイプで連携をとることが...(省略されている内容はログイン後に表示されます。)

まるまるより

終始和やかに

 業務職の入社選考の面接は1次から最終までほぼ雑談のように終始和やかな雰囲気で進みました。私の時は圧迫面接はありませんでした。 最初は若手の社員が担当し、2次で40代位、最終は人事部長でした。 私の時は2次が通ればあとはほぼ落ちないと言われていましたので気合いを入れて臨みました。2次では他の会社の面...(省略されている内容はログイン後に表示されます。)

さわかより

中途でも入社し易いです

 まず一次面接はマネージャーとの面談・筆記試験です。私の場合はその日に二次面接の案内の電話がありました。二次面接では支部長との面談でになります。比較的試験も一般常識で簡単です。面談は営業・電話は大丈夫など等の事を聞かれました。グループ面接ではなく1対1での面接になります。ライフプラザは総合...(省略されている内容はログイン後に表示されます。)

ちょえより

リクルート面接

 私の就活体験の中で、日本生命さんの選考で一番大事な点は、リクルート面談だと思います。なぜなら、このリクルート面談の選考を乗り越えることが内定を獲得ことにつながるからです。リクルート面談の選考は、まず説明会の時点で戦いが始まっています。最初の説明会で、名前の札を作りました。何グループかに分...(省略されている内容はログイン後に表示されます。)

明日があるさより

特に印象深かったのは一次面接

面接は一次、二次、最終という3段階でした。どの面接も終始和やかで鋭く突っ込んでくることは無かったです。特に印象深かったのは一次面接です。面接官2人で、集団面接でした。入室すると周りの同じ集団面接を受ける就活生同士で褒め合ってくださいと言われ驚きました。緊張していると思うので、リラックスして欲しいとの...(省略されている内容はログイン後に表示されます。)

さくらぼんぬより

フランクな感じで進みました

法人職域ファイナンシャルコーディネーターの新卒採用を受けました。最初に 筆記試験があり、その後面接が3回ありました。1回目はチームリーダの方との面接、その次が営業部長との面接、最終面接は支社長(男性総合職)の方との面接でした。どの面接も15分程度で大変和やかな感じでの面接でした。志望動機、なぜこの会...(省略されている内容はログイン後に表示されます。)

りんりんより

面接のロールプレイング

準総合職の面接を受けました。面接は全部で4回。一対一で行う面接でした。1回目と2回目は志望動機等たわいのない会話をしましたが、3回目の面接はロールプレイングをやりました。部活の勧誘か、部活を辞める後輩の引き留めどちらかを選んで実践するものでした。その場で設定を伝えられ、少し時間で考えて面接官を後輩と...(省略されている内容はログイン後に表示されます。)

ちょこみより

面接で聞かれた内容

まず最初に志望動機を聞かれました。私の場合、たまたま祖母と母親が日本生命に長期間勤めており、彼女達の仕事姿を見てこの会社に絶対に入社したい、と前々から思っていたので、そのように回答しました。すると、彼女達はどのような仕事に就いていたのか、ということを更に聞かれました。祖母、母ともに、ニッセイレディと...(省略されている内容はログイン後に表示されます。)

よすより

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日本郵政グループと日本生命の提携(T&Dホールディングス(太陽生命保険))

民営化で日本最大級の民間企業となった日本郵政グループと生保業界のリーディングカンパニーとして絶対的な存在感を誇る日本生命。“巨鯨”と“ガリバー”に称される両社のタッグは、金融界に大きな衝撃を与えている。かんぽ生命は、民間に比べ見劣りする商品開発や顧客管理で日生のノウハウを活用。日生は全国津々浦々に広がる販売網を活用できる。大きな脅威となるのは確実で、業界再編の起爆剤となる可能性もあり。
>...(省略されている内容はログイン後に表示されます。)

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    七十七銀行:真剣にメモを取って頂けたのが印象的でした

    私は小学生の頃に障害を持ったため、専門学校在籍中に障害者手帳を取得して障害者枠での就職活動を開始しました。面接は仙台市のハローワーク主催の「ふれあいワークフェア」の合同面接会で受けました。面接の様子は会場に入場してから各企業のブース前にある椅子で待機して、呼ばれた人から順番に前にある面接ブースに行って面接を受けるという方式でした。面接はだいたい一人当たり3分から15分程度で、面接官は二人いて、就活生も二人づつ呼ばれて面接を受けます。私が聞かれた質問は、まずはじめに「障害の内容...(省略されている内容はログイン後に表示されます。)

    あずさより

    長野銀行:長野銀行の一次面接

    長野銀行の一次面接は学生6名ほどの集団面接でした。面接官は1人で、まず最初に名前と所属大学を1人ずつ言った後、面接官がそれぞれ質問をしていく形でした。質問①長野銀行を志望している理由は?長野銀行は長野県内でもシェアが高い地方銀行です。私は育った地域への貢献がしたくて長野県での就職を試みています。長野銀行は松本山雅FCのサポーターをしており地域貢献が出来ると考えます。また、会社見学に訪れた際の行員の感じが良く活き活きと働いている姿を見て、私もここで働きたいと感じた志望させていた...(省略されている内容はログイン後に表示されます。)

    えりさより

    東邦銀行:今でも忘れない質問

    私が東邦銀行を就職活動で面接を受けたのはもう10年以上前にはなりますが、今でも忘れない面接時の質問があります。質問 あなたは自分を物で例えると何ですか?それまでにそれなりの数の企業の面接を受けてましたが、このような質問は初めてで、想定もしていなかったため、かなりの間を置いて【本】です。と答え、その理由をしどろもどろで答えた苦い記憶が残っています。後になって考えると、何に例えるのかという部分よりも、間髪おかずに答えられるかをみていたのかなぁとも思いますが、真相はわかりません。自...(省略されている内容はログイン後に表示されます。)

    このなまのより

    野村證券:【マイナビ2019】2019 新卒採用 証券

    です。 募集学部・学科 全学部・全学科 募集人数 301名~ エントリー方法 マイナビ(野村證券へのエントリー)よりエントリーしてください。 エントリー者には専用のWebコンテ... ...(省略されている内容はログイン後に表示されます。)

    マイナビ2019より

    野村證券:面接について

    B社員として採用されたものです。私の時の面接は、1次面接→2次面接・その場で内定という流れでした。中には3次面接があった方もいました。WEBテストを受けエントリーシートを提出したあと、1次面接に呼ばれました。面接場所は高輪研修所です。2人ペアになって、名前を呼ばれ、面接官についていき1対2の面接を2回行いました。1回目は30歳くらいの女性社員、2回目は男性の課長か部長クラスの社員の方でした。1回目は、会話をするような雰囲気で、学生時代何をやっていたのか等聞かれました。2回目の...(省略されている内容はログイン後に表示されます。)

    ゆいこより