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日本総合研究所

日本総合研究所 の概要・基本情報

システムインテグレーション・コンサルティング・シンクタンクの3つの機能を有する総合情報サービス企業。
三井住友フィナンシャルグループで、三井住友フィナンシャルグループ各社向けにシステムコンサルティング、システム開発を展開する。
略称は、JRI、日本総研。

設 立: 1969年2月20日
HP: http://www.jri.co.jp/
採用HP: http://www.jri-career.com/index.html
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日本総合研究所 の特色・要チェックポイント

最新クチコミ

ESを考えた際の注意点・アドバイス(2017年度エントリーシート)

entrysheet

・設問 あなたがこれまでにチームや組織で果たしてきた役割は・回答  多くはチームや組織をまとめるリーダーでした。私には新しいことに挑戦する力があり、新しいことを実現するのに一番近い役割がリーダーでした。したがって、今までの学生生活では生徒会長や部長、企画局長などリーダーシップが必要となる役割を多く担ってきました。私がリーダーとして大切にしてきたことは、まず自分の意見をしっかりと持つことです。新しいことに挑戦するとなると様々なデータを調べたり、その道の先輩に話を伺...(続きは省略されています)

つんより

志望動機、自分の欠点から社への貢献をアピール

buzz

調査系で強いシンクタンクを探して就職活動をしていましたが自分が学んできた経済調査などの分野で秀でた企業ということで「日本総合研究所」ともう一社が自分の中で受けたい面接として残りました。自分が勉強したことがそのまま仕事にできるところとしては建設コンサルタント系などの官公庁からの受注がある企業もよかった...(続きは省略されています)

くろより

面接内容

exam-interview

・1次面接1次面接では、自己紹介・自己PR・学生時代頑張ったこと・日本総研のイベントに参加して感じたこと(志望動機)など、いずれも広く適度に掘り下げられ、全体的な人となりを見られたような印象です。ここではあまり奇をてらった質問はされないため、用意してきた志望動機やエピソードをそのまま吐き出せられれば...(続きは省略されています)

おふみより

面接で聞かれたことまとめ(金融ITについての理解についてなど)

exam-interview

記憶している限りで聴かれたことをそのまま記載します。なお、毎年同じ内容かは知りませんので悪しからず。 一次面接 「無人島に唯一持っていくのであれば何を持っていく?」 「目標と目的の違いって何?」 「自分を色で例えるなら?」 このように、準備していっても仕方のないような質問をされます。おそら...(続きは省略されています)

チボリより

面接の感触

exam-interview

一次面接は会社側複数人対学生複数人の面接でした。面接官は割合若い人が多く、課長職まで行っていなさそうな方も。といっても、採用面接に出てこられているので役職者ではあると思います。 どちらかと和やかに会話するような雰囲気で、圧迫的な雰囲気は全くありませんでした。といっても、学生側は緊張していますが。 志望理由、自分の欠点と思うところ、血液型など聞かれました。 志望理由は当たり...(続きは省略されています)

しろねこより

募集要項(2012卒採用時参考)

buzz

【募集要項】 ●システムインテグレーション部門 (システムエンジニア) 三井住友フィナンシャルグループ各社向けを中心としたシステムの企画・開発・保守・運用/技術・品質の統括 【コンサルティング・ シンクタンク部門】 (経営コンサルタント) 企業・官公庁などの経営コンサルティング (エコノミスト) 経済調査・政策提言 (インキュベータ) 産業創造...(続きは省略されています)

欧米に比べて日本の市場規模はまだ小さい

threat

世界の市場が10~20兆円であるのに対し、日本の市場規模はまだ2700~3200億円とかなり出遅れている。 しかし、今後コンサルティング業界の市場は伸びていくという見方が強い。 日系コンサルティング会社として日本を基盤として事業を展開する同社としては不安材料である。 ...(続きは省略されています)

不況により、同社の営業収益・利益ともに下降傾向にある

リーマンショック以降の不況やドバイショックでの過剰な円高傾向。同社の所属する三井住友フィナンシャルグループ自体の業績も悪>...(続きは省略されています)

リーマンショック以降の不況によるコンサルティング業界へのニーズ増

企業は不況で経営が悪化し、生き残りをかけて経営改革を迫られている。その結果、コンサルティング会社へのコスト削減や事業再生>...(続きは省略されています)

外資系コンサルティングファームほどのブランド力がない

>...(続きは省略されています)

日本総合研究所 のインターン情報

【2018-07-10締切】 インターンシップ DXエンジニアコース 理系歓迎日程は応相談交通費 実施日数 2、3日程度 夏季期間の開始日・場所 [東京] 8月上旬
https://job.rikunabi.com/2022/company/r348500009/internship/

【2020-07-10締切】 コース紹介  インターンシップエントリー予約を受け付けています。 ※今年度のプログラムは検討中のため、変更となる可能性がございます。詳細は6月以降順次ご案内する予定です。 ----------------------------------- <ITソリューション部門/システム企画・PMコース)> ----------------------------------- ○コンセプト 金融グループにおけるIT戦略が、企業・経済・社会全体に 与える影響の大きさと、その仕事の醍醐味を体感できます。 ○プログ
https://job.rikunabi.com/2022/company/r348500009/internship/

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【株式会社日本総合研究所】(リクナビ2022)
2022 インターンシップ シンクタンク

日本総合研究所の新卒採用HP

http://www.jri-career.com/index.html求人を検索する

【株式会社日本総合研究所】(リクナビ2022)
2022 新卒採用 シンクタンク

自分らしい「リーダーシップ」を発揮し、社会に変革をもたらすことができる人
職種(全職種の併願可能) コンサルティング/インキュベーション
•リサーチ
•ITソリューション
・オープンコース
・AI/データサイエンス/ブロックチェーン分野 配属コース
・サイバーセキュリティ分野 配属コース
勤務地 東京、大阪
勤務時間 標準労働時間帯 9:00〜17:30(標準労働時間 7時間30分)
フレックスタイム制あり(コアタイム 10:00〜15:00)
採用ステップ&スケジュール 【採用ステップ】
 リクナビ2022または当社「学生向け・キャリア採用向け情報サイト」よりプレエントリー

 会社説明会(任意)、社員交流会など

 エントリーシート提出

 Web適性検査

 面接

内々定
採用活動開始時期 採用活動の開始は3月以降です。

給与 2020年4月実績
修士了 月給247... 【株式会社日本総合研究所】(リクナビ2022)
2022 新卒採用 シンクタンク

自分らしい「リーダーシップ」を発揮し、社会に変革をもたらすことができる人
職種(全職種の併願可能) コンサルティング/インキュベーション
•リサーチ
•ITソリューション
・オープンコース
・AI/データサイエンス/ブロックチェーン分野 配属コース
・サイバーセキュリティ分野 配属コース
勤務地 東京、大阪
勤務時間 標準労働時間帯 9:00〜17:30(標準労働時間 7時間30分)
フレックスタイム制あり(コアタイム 10:00〜15:00)
採用ステップ&スケジュール 【採用ステップ】
 リクナビ2022または当社「学生向け・キャリア採用向け情報サイト」よりプレエントリー

 会社説明会(任意)、社員交流会など

 エントリーシート提出

 Web適性検査

 面接

内々定
採用活動開始時期 採用活動の開始は3月以降です。

給与 2020年4月実績
修士了 月給247...

SWOT分析

強み 主に三井住友グループ内での売上げが安定している

弱み 三井住友フィナンシャルグループ外の業務が少なく、また新しい事業に積極的でない

脅威 不況により、同社の営業収益・利益ともに下降傾向にある

機会 リーマンショック以降の不況によるコンサルティング業界へのニーズ増

  • for 転職
  • 情報掲載申請/情報修正申請
  • エントリーシート自動添削

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