ベネッセコーポレーション

就活SWOTは、就活対策方法や企業分析、選考対策情報などが全て無料で閲覧できるポータルサイトです。

ログイン/無料会員登録

(登録者には、 就活入門資料 / 面接対策資料 も無料プレゼント!)

クチコミ一覧

=>投稿はこちらから
お知らせ

ログイン後に表示されます。 すでに会員の方はログインをお願いいたします。ログイン/会員登録

エントリーシート(設問と回答)

「ES設問内容と回答」・学生時代,最も注力したものまたは誇りにしているもの(200文字以内)私は学生時代,生徒数が伸び悩む地域の学習塾の立て直しに注力しました。私は生徒数が増えない原因は塾の認知度の低さにあると考え,塾を広める外部向けイベントを企画しました。大学生と座談会,100人鬼ごっこ、創作餃子...(省略されている内容はログイン後に表示されます。)

ほっしーより

冬インターンシップの個人面接について

冬のインターンシップ「Business Plan Seminar」の選考フローは以下の通りである。1. ES2.Webテスト3.個人面接(遠方学生はSkypeも可)面接官に聞かれた質問は、主にESの内容の深堀であった。私の場合は、学生団体での活動、学祭の実行委員会での活動、生徒会活動の3つのリーダー...(省略されている内容はログイン後に表示されます。)

リッキーより

ベネッセ 冬インターンシップES

設問1 参加志望動機 400 私には公教育と民間教育をつなぎ、すべての子どもたちに最高の学びを届けるという夢がある。具体的に言うと、所得格差によって塾や予備校に通うことができない子どもに対して個別の習熟度に合わせたオンライン教材を学校単位で提供したり、学校教育コンサルタントとして教師の労働環境を改善...(省略されている内容はログイン後に表示されます。)

リッキーより

インターンシップでやりたいこと

これから新卒となる大学三年生を対象として春のインターンシップが開かれ、それに参加するための面接で聞かれた質問です。1 ベネッセコーポレーションとはどのような関わりがあり、また何がきっかけでインターンシップに参加しようと思いましたか?2 このインターンシップで何を得て、何を貢献できると思いますか?一つ目の質問は、小さい頃からこどもちゃれんじなどで自宅学習のサポートとして使っていて親しみがあったこと、教育に関わる仕事をしたいので御社への入社を希望しており、そのためにインターンシッ...(省略されている内容はログイン後に表示されます。)

ずーより

【通過ES事例】「自分の強みとエピソード」(全角400文字以内)

早稲田大学 法学部OBの方より、ベネッセコーポレーションの通過ESと、エントリーシートの書く際の考え方について寄稿いただきました。エントリーシート設問自分の強みを一言(全角20字以内)で表現し、それを表すエピソード(全角400文字以内)を記入してください記入したエントリーシート私の強みは、団体を結束...(省略されている内容はログイン後に表示されます。)

SWOT編集部より

通信教育最大手の存在感

こどもチャレンジや進研ゼミで通信教育業界のトップを走るだけあって、その企画力やシステムは完璧と言って良いほど確立されており、確固たる地位を築いている会社といるでしょう。その分やりがいもあると思います。なにしろ、自分が携わった仕事がこれだけ多くの人たちに利用されているということは社会的にもものすごく影...(省略されている内容はログイン後に表示されます。)

orangeより

インターンシップに参加するには教育への情熱が必要だ。

私は冬期のインターンシップに参加しました。教育×ITの領域で実際にアプリのプロトタイプを作成するというワークです。面接では①「学生時代頑張ったこと」②「なぜこのインターンシップを受けようと思ったのか③「なぜ教育に興味があるのか」④「最近気になるITサービスは何で、どういうところが気になるのか」くらい...(省略されている内容はログイン後に表示されます。)

24より

面接内容と問われる資質

インターンシップに参加し、そこから優遇をもらったので実際は三次面接からの参加でした。三次面接では部長クラスと一対一の面接で「志望理由」「学生時代がんばったこと」そして「なぜ教育、なぜベネッセなのか」ということを主に聞かれました。教育企業でありながらも、「ビジネス志向」を持っているかどうかが重視されて...(省略されている内容はログイン後に表示されます。)

しょうより

面接で質問されたことと自分の回答

 ・大学での卒論のテーマは?卒論を書かなくてもよい学部だったため、回答に困りました。選択しなかったのはそれなりの理由が必要だと思い、4年次にはアルバイトに力を入れていることで社会勉強をし、学費を稼いでいると答えました。・どんな仕事をしたいか?子供向け教材の編集の仕事がしたい。ただ、会社には...(省略されている内容はログイン後に表示されます。)

orangeより

【選考】面接通過に向けて

「普段、そして就活に対して自分のやってきたことをどこまでぶつけられるか」 就職面接ではごく当たり前であるこの課題に、どれだけ真摯に取り組めるかということが重要です。序盤は非常にやりやすい雰囲気を出してくれますが、後半になるにつれて笑顔が消えて、企業に対する真剣さが問われます。 特徴的な内容としては「逆質問」が任意のおまけのようなものではなく、普通の面接の中にこれが含まれ...(省略されている内容はログイン後に表示されます。)

のんのんより

グループ各社の保有する土地・建物・のれん等について減損損失

>...(省略されている内容はログイン後に表示されます。)

世界景気低迷による、企業語学学習ニーズの減少

>...(省略されている内容はログイン後に表示されます。)

学習指導要領や教育環境によるニーズの変化

>...(省略されている内容はログイン後に表示されます。)

個人情報の漏洩リスク

>...(省略されている内容はログイン後に表示されます。)

アジアでの教育事業の展開

>...(省略されている内容はログイン後に表示されます。)

関連がありそうな他企業のクチコミ

お知らせ

ログイン後に表示されます。 すでに会員の方はログインをお願いいたします。ログイン/会員登録

クチコミを投稿する

この企業の事業内容・業務内容・働き心地についてお書きください。

※適宜改行を入れてご投稿ください。
  • 情報掲載申請/情報修正申請
  • エントリーシート自動添削

    就活SWOTに登録すると、 自分のESの問題点がわかる自動添削機能就活ノウハウのまとまったレポートなどを使うことが可能になります。 自己分析やES・面接対策方法がわかる記事や、 選考レポートも掲載され、全て無料で提供されています。

    同業界の企業のクチコミ

    ソニーミュージックエンタテインメント:ソニーミュージックエンタテインメント選考フロー

    毎年選考フローは微妙に変わったりすることがあるので、参考までですが私の就活のときは下記でした。【ソニーミュージックエンタテインメント選考フロー】エントリームービー(動画選考)&ES(4月) ↓筆記試験(4月) ※面接と同時に筆記試験という年度もあるようです。 ↓1次面接(5月)  ↓2次面接(5月)※平均して2回、多いときは5回 ↓オーディション面接※役員の前でプレゼン(1分程度と短い) ↓最終面接面接回数は職種によっても違うようで私も周りの同期は2回が多かったですが、3回〜...(省略されている内容はログイン後に表示されます。)

    nekonekoより

    博報堂:一次面接で聞かれた質問の内容

    私が受けた時の一次面接では、2つの質問だけをされて大体5〜6分で終わりました。まず一つ目の質問は「電通と博報堂では、どちらの会社でより働きたいか?」というものでした。私が「とても興味をひかれた広告がすべて博報堂のクリエイターによるものだったので、ぜひ博報堂で働きたいです。」と答えると、面接官の方はとても嬉しそうでした。ちなみに私は本心から博報堂に入りたかったので上記のように答えたのですが、電通志望の就活生は下手に嘘をつくよりも正直に話をした方が良いかもしれません。そして二つ目...(省略されている内容はログイン後に表示されます。)

    まさひらより

    リクルートホールディングス:とにかく論理性を求められます。

    営業職として営業部の面接を受けました。面接官一人に対して就活生三人で面接をしました。後日談ですが、その面接では私以外落ちたみたいです。まず部屋にはいるなり「今回はなぜリクルートの面接を受けに来たか自分の言葉で説明してください」と質問されました。そこから論理攻めが始まります。ある一人は「人材業界に興味があります」と答えてましたが結局人材業界の中でなぜリクルートでなければだめなのかを答えられていなかったので不合格にしたと聞きました。私は将来やりたいこととリクルートで学べる事を合致...(省略されている内容はログイン後に表示されます。)

    Akiraより

    NHK(日本放送協会):マスコミでも奇をてらった質問はありません

    最初の筆記試験でふるいをかけられて、個人面談に進みます。個人面談では、第一希望にしている部署の方が面接に応じてくれます。私の場合は、番組ディレクター志望だったのですが、面接をしてくれたのは、プロデューサーでした。マスコミの面接では、よく突飛な質問がくるんじゃないかと思う学生さんが多いのですが、そんなに奇をてらった質問はされません。NHKも同じです。エントリーシートに書かれたことをもとにして、応募動機やこれまでどのような活動をしていたのか、どのような作品を作ってきたのか、聞かれ...(省略されている内容はログイン後に表示されます。)

    Namiより

    テレビ朝日:面接は長い道のり

     人気企業なので、まず面接の数が多い!1時面接は、就活生1人・面接官2名でした。わたしの時は、両方とも若めの男性でした。エントリーシートの内容から質問されましたが、主に1名が質問をし、もう1名がその様子をチェックしながら補足していくスタイルでした。その中で、主に盛り上がったのは下記2つです。 「なぜテレビ朝日なのか」テレビ業界を目指す人=テレビが好き、というのは大前提にあり、その中でもなぜテレビ朝日なのか、という質問をされました。「自分の特技について」エン...(省略されている内容はログイン後に表示されます。)

    ゆみより