就活SWOT

トランスコスモス:業務内容

５年間正社員として働いていましたが、当時働いていたセンターがシフト制だったため、家から遠かったこともあり家事との両立が難しいと思い、結婚を機に退職しました。トランス・コスモスの業務内容としては、主なものがコールセンターになるかと思いますが、実際の業務は配属された先によって大きく異なります。受注系のコ ......（続きは省略されています）

ベイカレント・コンサルティング:事業内容の差別化ではなく、レイヤーの差別化

事業内容としては、IT企業と名の付くもののうち、web系のサービスなどをリリースしている会社ではなく、いわゆる独立系のSIerとして業務系のシステム構築やコンサルティングをメインとしている会社です。業務内容としては、エンドユーザーとの折衝や要件定義・設計と言われる上流工程をメインとし、またはコンサル ......（続きは省略されています）

京葉瓦斯:良い点、悪い点

私が会社説明会や、インターンシップなどで感じた事などや、社員さんの生の声など良い点、悪い点をまとめました。良かった点 ここの会社はとても風通しがよくアットホームな会社です。都心に近い市川駅から徒歩10分と立地も良かったです。また、テニス部を中心に様々なクラブ活動があり、仕事中も休憩中もとても社 ......（続きは省略されています）

トランスコスモス:働いていました

同社の主要なビジネスは、コールセンターの運営アウトソーシングです。ハードウェメーカー、ソフトウェアメーカー等のIT系企業からのアウトソーシングが多い印象がありますが、金融系や、他の業種からのアウトソーシングも多いです。コールセンター系のビジネスは創業当初から行っているので、多くの業務ノウハウを社内に ......（続きは省略されています）

日本電気硝子:５年後の不安定さ

５年前は業績最高であった。内訳としては、ほとんどTFT用ガラスが稼いでいた。理由は、液晶テレビが全盛期であったから。ただし、これは政府によるエコポイント制度やアナログ放送終了等特殊な要因が重なったためである。当時はテレビの単価も高く、すなわち部材ガラスの単価も高くなるため利益率も非常に高くなるという ......（続きは省略されています）

アサヒビール(アサヒグループホールディングス):企業戦略

飲料メーカー特にビールメーカの企業戦略についてです。まず全体感として、ビールメーカーは今後苦戦していくと思います。それはなぜか？理由は大きく2つ。１つ目は「国内市場の飽和と海外戦略の失敗です」高度経済成長をしていた時代や、バブルの時代は日本国内に莫大な市場があり、新商品が出ては売れて儲かって儲かって ......（続きは省略されています）

NTTデータ:NTTデータの面接～入社後

■面接ＥＳ提出後、面接が３回ありました。１回目、２回目ともに人事部以外の社員の方との質疑応答でした。内容は一般的に就職面接で聞かれるような内容で、「今まで頑張ったこと」「大変だったこと」「会社でやってみたいこと」 が主だった覚えがあります。特に聞かれて困った質問はありませんでした。最終面接はほぼ内定 ......（続きは省略されています）

オービック:パッケージITベンダーの老舗

テレビコマーシャルでうたわれているように、企業の業務系システムERPパッケージの老舗です。累計導入社数は国内トップで、パッケージベンダーとしては非常に評価の高い会社だと思います。主な事業内容は前述のパッケージ販売・導入に加えて、一般的なIT企業、すなわちSIer的な仕事も行ってますが、主な収益源はパ ......（続きは省略されています）

全日本空輸(ANA):体育会系の社風

  運輸業ですので、旅客運送、貨物運送で収益を得ています。中国路線の豊富さと、成田空港をハブ空港とした三国間流動の旅客の取り込みが強みとなっています。またANAはスカイトラックス社により、5スター航空会社として認定されていますので、世界での知名度も上げてきています。さらに、外国人客室乗務 ......（続きは省略されています）

エイチ･アイ･エス:ベンチャー気質の強い企業

エイチ・アイ・エスは、店舗、インターネットでの旅行販売で収益を得ています。また、近年では海外支店を増やし、外国人旅客を対象とした訪日旅行にも力を入れています。この海外支店の数の多さがエイチ・アイ・エスの強みの一つであり、海外でのサポートがしっかりとしている旅行会社として、顧客から支持を得ています。ま ......（続きは省略されています）

サニックス:事業内容と強み、社風

メインの収益は産業用太陽光発電システムです。平成２４年の再生可能エネルギー法の施行により太陽光発電システムに事業の中心を移行しています。それ以外には戸建て住宅向けサービス、ビル・マンションの維持管理、廃プラスチィックリサイクル発電、有機廃液リサイクルなどです。強みは、生産・営業・施工と全てを自社で賄 ......（続きは省略されています）

ヤマト運輸:研究開発投資とCSRにかなり割いているのが特色

ヤマトが大手宅配会社の中でもぬきんでている理由の中に、研究開発にかなり投資している点があげられると思います。無駄を如何に省くか、は物流業界のみならず産業の永遠のテーマであると思いますが、ヤマトは国内でも最初に独自のバーコードシステムの導入による、仕分けの効率化に取り組んだ企業であったように思います。 ......（続きは省略されています）

タキヒヨー:老舗の繊維商社ですが、最近業態の多角化も進めています

タキヒヨーは1751年創業の名古屋でも老舗の繊維商社です。本社は名古屋ルーセントタワービルの22Fから24Fまでとなっています。繊維商社として基本となるテキスタイル事業、アパレル事業を中心とした業態ですが、直営店もそれなりの数があり、近年、社長が交替してからはより積極的に経営の多角化を行っています。 ......（続きは省略されています）

サミー:ビッグコンテンツを持つ大手メーカー

パチンコ・パチスロメーカーの中でもトップクラスの実力を持っており、北斗の拳や蒼天の拳、過去にも名機と謳われるヒット作品を作り出し続けている大手メーカーです。パチスロが一番強いですが、パチンコにおいても北斗の拳シリーズはシリーズ毎に一定の設置台数と稼働実績を誇るため、ホールからは常に必要とされているメ ......（続きは省略されています）

大阪ガス:総合職は部隊の隊長になることを求められます。やりがいがあります。

 近畿全般に都市ガスを供給し、２４時間切らさずにエネルギ－を供給しつづけるという基幹業務が主務になっている。そしてその都市ガスを使う家庭用ガス器具、業務用ガス設備の販売、維持、メンテナンスという関連事業が並行して進められていて、一つの会社なのに多岐に渡って業務が広がっている。製造、運搬＆保 ......（続きは省略されています）

ブックオフコーポレーション:自分で考えられる人にはオススメです。

自分で考えることが好きで、自ら進んで行動できる人にはオススメの会社です。在職中に多くの新卒社員や中途採用の育成担当をしました。当時はようやく２部上場したばかりだったので、どんどん入社してどんどん退社するというイメージでした。僕は中途入社でしたが、新卒入社組は同期が何人残っているかを常に意識して、年度 ......（続きは省略されています）

富士通:ハードウェア事業が衰退する今、この先の存続できるか

富士通は国内トップクラスのパソコンメーカーであるが、一般消費者向けパソコンやスマートフォン事業においては近年台湾や中国メーカーの台頭により、存在感を失いつつある。そのため省庁や自治体向けのソリューションとしてシステム構築（システムエンジニアやプログラマによって業務システムを作ること）やハードウェア（ ......（続きは省略されています）

シャープ:社内の雰囲気

確かに５月１４日の中期計画の発表に対するマスコミやアナリストの評価は低い。しかし、２００７年や２００８年頃のシャープに対する評価、たとえば、亀山や堺への投資に対する評価は、高かったはずだ。彼らは、今のシャープを評価しているだけだ。当方は、４０代事務職だが、現在の社内の雰囲気は、それでもいつか全ての評 ......（続きは省略されています）

島津製作所:事業の体質について

島津製作所は明治時代から続く老舗だけあって、扱っている装置の数がものすごいことになっています。ほとんどの社員は自分の会社で扱っている装置の全容を知りません。さすがにこの時代になってくると、不採算の装置も多く出てきて、そういうものは整理されていっています。それでも、多くの装置を扱うという事業形態に変わ ......（続きは省略されています）

サンエー:パート社員・準社員、双方の立場で勤めてみて…。

沖縄県内を中心にスーパーをメインで展開している企業です。食品の他に衣料・家電・住居関連用品の小売・ホテル観光業・外食産業も行っています。県内では非常に人気企業ですが、1店舗に対しての正社員数は少なく主に店長や各部門（鮮魚・青果など）の管理職に配置されています。スタッフのほとんどをパート社員とアルバイ ......（続きは省略されています）