最新企業クチコミ一覧

静清信用金庫:正確さとスピードが問われる職場

 私が静清信用金庫に入庫したきっかけは、短大で金融学を学んでいた事と接客が好きだった事もあり、自分の特性が生かせると考え選びました。当時、一般職で入庫した女性は窓口業務からスタートしたのですが私が入庫した時は自動の番号札がなく窓口にはどんどんお客様が来てしまい新入社員時代は慣れるまでに苦労 ......(続きは省略されています)

aporoより

朝日新聞社:憧れの新聞社での仕事

 私は新聞社での仕事にあこがれ、色々な会社を受けた結果、第一志望となる朝日新聞社に見事、内定をいただきました。そのときは、とてもうれしく、天にも昇る気持ちだったことを良く覚えています。 さて、実際、働き始めて思ったのは、当然ですが、日夜問わず、仕事があること。大変な激務でした。夜中でも何かあれば、呼 ......(続きは省略されています)

山口泰助より

東レ:研修機会が多く、専門性を高める育成方針。

社内環境は大手ということもあり、整っています。ただし、規模が大きいため、配属された部署内での人間関係や職種によって働き心地は変わるとは思います。 私が所属した部署ではそこまでガツガツと日々のノルマに追われることはなく、中長期的な目標で業務にあたらせてもらえました。 給与は30代で ......(続きは省略されています)

MSより

三菱電機:社風・企業文化など

年功序列だが、営業も含め昇進に英語が必要になっています。そのため40代でも英語ができず課長になれない方がいらっしゃいます。一方で仕事の成果では評価に差がつきにくい。残念なことにそれに甘えてしまっている年長者も多い。そして仕事ができる人にさらに仕事が集中する構図。役職ごとのヒエラルキーの差は大きく ......(続きは省略されています)

JUDYより

三井住友銀行:女性総合職の面接内容

女性総合職の面接についてですが、面接は4回でした。筆記試験はなく、すべて面接のみでした。1次面接は、大学の先輩との面接です。先輩2名、学生3名でした。ここではどうして銀行なのか、数ある銀行の中から何故三井住友銀行をえらんだのか、そして、女性なら一般職という選択もあるのに、何故総合職なのかを聞かれまし ......(続きは省略されています)

モンキーより

フューチャーアーキテクト:どの段階の面接もESに沿って、基本的な質問がされます。

【ES設問】・貴方らしさが最も現れた出来事を小学校、中学校、高校生、大学生の各年代順に簡潔に書いてください。(800文字) ・貴方の強みや得意なこと、研究成果などを具体的に教えてください。(800文字)【面接】基本的にはどの面接でもESに沿った内容を深掘りされるのと志望動機やIT業界を選ぶ ......(続きは省略されています)

This is ITより

三菱食品:ESの設問内容と面接で受けた質問

【ESの設問】・「これまでの人生で取り組んだ最も大きな挑戦や困難」について取り組もうとした理由や行動内容、学べた事等を含めて400字以内でご記入ください・「志望理由」について【食品商社】及び【三菱食品】を志望する理由を400字以内でご記入ください。・「三菱食品で実現したい事」について貴方が感じている ......(続きは省略されています)

keiより

セイコーエプソン:ESの設問と選考中に受けた質問について

【ES】1.大学で学んだこと・研究テーマについてお書きください。(概要・目的・目標・苦労した点・創意工夫点・進捗状況等)2.また、1の事はEPSONにおいてどの様に活かせると思いますか?3.EPSONのどこに魅力を持ちましたか、具体的にお書きください。4.志望職種と志望理由を具体的にお書きください。 ......(続きは省略されています)

甘噛慎也より

日本電信電話:新規事業分野の開拓が必要です

日本電信電話株式会社への入社は、いわゆる持ち株研究所への入社となります。研究所ですので本務は研究・開発となります。研究・開発の分野は様々に分かれており、必ずしも通信関係の研究だけではありません。特にNTTグループでは移動体(モバイル)関連の研究はドコモ社で実施しており、持ち株研究所ではそのような ......(続きは省略されています)

まこぴーより

ロート製薬:5回という多めの面接だが質問内容は基本的なものが多く、同様の質問を受けることが多い。

ロート製薬の選考は面接5回と非常に回数が多めです。5回と選考回数は多いですが、受ける質問は基本的な内容が多く、どの面接でも同じことを聞かれることも多かった印象です。具体的に受けた質問は以下。・他社ではなくロート製薬を志望するのはなぜか・ロート製薬でやりたい仕事・学生時代に頑張ったこと・トラブルがあっ ......(続きは省略されています)

通りすがりのお兄さんより

積水化学工業:事務系、技術系それぞれのES設問や面接での質問内容について

【ES設問】確認できた範囲でESはここ数年間こちらの設問となっており、採用HPからダウンロードし手書きで郵送する流れです。またどの職種の選考でも共通のようです。・学生時代に最も力を入れて取り組んだこととその経験から得たこと  ・自己PR  ・積水化学に入社してやりたいこと&nbs ......(続きは省略されています)

ガビデガビより

Asーmeエステール:宝飾は見ていても楽しいです。

お店の雰囲気は店舗にもよりますが、大きな商業施設内に入っていることが多いので、あまり格式ばっていなくて適度にフレンドリーな雰囲気であり、不特定多数のお客様のお相手をする事が多いです。扱う商品が宝飾なので見ていて綺麗で飽きないし、私も宝石のことはデザインや種類など勉強をしていくのが好きだったので楽しか ......(続きは省略されています)

リサより

もしもしホットライン:魔の1カ月間

以前、社員として勤務していました。コールセンターはクライアントからお仕事をいただいているため、品質を担保することは必須項目となります。ここでは、私が体験した「魔の1か月間」についてお話をしたいと思います。新しいコールセンターを開設する時には、働くスタッフの育成が最も重要な課題となります。電話口に出る ......(続きは省略されています)

ランダムより

資生堂:愛社精神の強い社員が多く、国内化粧品業界トップとして君臨

愛社精神の強い社員が多く、国内化粧品業界トップとして君臨しています。女性が働きやすい環境が整えられており(育児休暇や時短勤務などをいち早く導入)、活躍している女性が多いイメージがありますが、男性も多い職場です。離職率は男女ともに低めとなっています。年功序列、かつプロセス重視の考え方でスピード感に欠け ......(続きは省略されています)

WASOより

コナミ:ESのボリュームが非常に多く、面接回数は少なめ。

コナミはESのボリュームが非常に多いです。一方で選考自体は1次面接の次が2次面接が最終となっています。【ESの設問】●趣味・特技(100文字以下)●将来携わりたい仕事(400文字以下)●学校での専攻や研究など学んでいることについて(300文字以下)●情熱を持って取り組んだこと(300文字以下)●周囲 ......(続きは省略されています)

小波より

あおぞら銀行:ESの設問内容と面接で聞かれたこと。

【ESの設問】●ゼミ・研究室について、担当教授名、研究内容及びご自身の役割や経験をお書きください。(200文字以下)●クラブ・サークル・学生団体について、活動内容及びご自身の役割や経験をお書きください。(200文字以下)●アルバイトやインターンシップについて、経験内容や実績についてお書きください。( ......(続きは省略されています)

全沢直樹より

東京海上日動火災保険:この会社の働き心地

毎年、新卒者の人気企業ランキングで上位に入る会社であり、その評判通り、社員に対する待遇はとてもいいと言えます。①Iターン・Uターン制度が充実している結婚し、配偶者の転勤先に付いて行きたい方や、親の介護で現在の勤務地から離れている実家に戻りたい方等、会社に要望すれば勤務地を考慮してもらえるケースがあり ......(続きは省略されています)

たまのいすずより

東京海上日動火災保険:【エリア型採用】就活の面接で聞かれた質問

この企業では採用面接の際に志望動機はほとんど聞かれません。その代わり、コンピテンシー面接という、「この人はどのようなシチュエーションでどのような対応をする特性があるのか」というものを探るような質問をしてきます。筆者が聞かれた項目と回答を記載いたします。・「親からどんなしつけを受けて育ったか」→「挨拶 ......(続きは省略されています)

たまのいすずより

クラレ:設問の内容と面接で受けた質問

2017年卒総合職で内定をいただきました。【ES設問】①当社へのエントリー動機を書いて下さい。 その際、当社のどのような点(製品、仕事内容、社風など)に最も興味をもっているのか具体的に書いて下さい。(250文字以上350文字以下)②学生時代に、あなたが自らやり遂げたといえる経験を書いて下さい。 その ......(続きは省略されています)

化学繊維マニアより

新生銀行:福利厚生、残業、給与などの労働環境は申し分なし

前身の長銀(日本長期信用銀行)時代の体質か、お役所的な雰囲気が強めです。残業や休日出勤などの状況については、全社として20時以降の残業が禁止されていたり、祝日に出勤したとしても、規定により必ず振替休日を取るよう義務付けられています。お盆の時期については、他のサービス系企業と同様休みにはなりませんが、 ......(続きは省略されています)

働くマンより

三井住友銀行:少し前ですが…

私が就活をした時は、面接は個人面接が2回でした。1回目では、希望動機と趣味について、ストレスの発散方法を聞かれました。ストレスの発散方法については、素直にショッピングをすることだと答えました。意外な質問に驚きましたが、自分のことをわかっているのは大事なことだと言われました。とても緊張して面接を受けて ......(続きは省略されています)

ことみんとより

損保ジャパン日本興亜:1次面接と2次面接を経験して

  私は、グローバル型(男性総合職)での選考を受けた。1次面接と2次面接を経験したが、その両方に共通して聞かれたことは、「学生時代に頑張ったことからの深堀」・「志望動機」この2点である。以下、この2点についてそれぞれ詳しく述べていく。 まず、「学生時代に頑張ったことからの深堀」について ......(続きは省略されています)

アレキサンダーより

カルビー:働く、ということについての覚悟が問われます。

1次~最終面接で受けた質問を覚えている範囲でまとめました。■1次面接・カルビーでやりたいこと・学生時代頑張ったこと・残りの学生生活でやりたいこと■2次面接・志望動機について・仲の良いグループ内でのあなたの役割について・自分自身で大切にしている考えについて■最終面接・学生時代頑張ったこと・同業他社では ......(続きは省略されています)

働きたいマンより

京成電鉄:ESの設問傾向について

京成電鉄は東京都と千葉県に路線を有する大手私鉄で京成グループを構成する中核企業です。子会社には京成バスや東京ベイシティ交通、北総鉄道、新京成電鉄、関東鉄道、千葉交通などがあり、東京ディズニーランドを運営するオリエンタルランドの筆頭株主でもあります。収益源は鉄道事業をメインとし、事業者向けの賃貸物件や ......(続きは省略されています)

烏山明より

ソフトバンク:ソフトバンクバリューを大切に

面接時は、エントリーシートで自己PRの欄に記載したことを深堀りされます。(業界の志望動機や企業の志望動機は、あまり重要視されていませんでした。)自己PRに記載した活動をなぜやろうと思ったのか。やろうと思った背景にはどんなことがあったのか等、一つの質問に対して、なぜ?を3回程繰り返されます。そのため、 ......(続きは省略されています)

ありより

  • 情報掲載申請/情報修正申請
  • エントリーシート自動添削

    就活SWOTに登録すると、 自分のESの問題点がわかる自動添削機能就活ノウハウのまとまったレポートなどを使うことが可能になります。 自己分析やES・面接対策方法がわかる記事や、 選考レポートも掲載され、全て無料で提供されています。